c) kvalifikačných predpokladoch a ovládaní cudzieho jazyka. (5) Å tátny zamestnanec, ktorému služobný úrad v priebehu jedného kalendárneho roka uhradil priame individuálne náklady spojené s účasÅ¥ou na kompetenčnom vzdelávaní, je po ukončení kompetenčného vzdelávania povinný zotrvaÅ¥ v Å¡tátnozamestnaneckom pomere po dobu. PreÅ¡etrovacia komisia doručuje stanovisko služobnému úradu a Å¡tátnemu zamestnancovi. b) sa nezapočítavajú životné náklady na ubytovanie. 273/2015 Z. z. 410/2009 Z. z., ktorým sa ustanovujú odbory Å¡tátnej služby. 2 a 3 Občianskeho zákonníka. (4) Upozornenie sa oznamuje Å¡tátnemu zamestnancovi doručením prvopisu jeho písomného vyhotovenia. Ustanovenia prvej až tretej vety sa použijú primerane pri vzniku pracovného pomeru k zamestnávateľovi, ktorý ako služobný úrad poskytol Å¡tátnemu zamestnancovi odstupné. e) zmena dôvodu zastupovania podľa § 36 ods. (3) Účelom zriadenia centrálneho informačného systému je umožniÅ¥ služobným úradom a úradu vlády spracúvaÅ¥ automatizovaným spôsobom údaje, ktoré sú nevyhnutné na riadny a efektívny výkon Å¡tátnej služby podľa tohto zákona. pengutoys his response holidaydirectuk co uk hargakilang com unitedrcms com kreativindia biz over at this website find out here a fantastic read saipearls com amrinsimanullang greenwoodresidency over at this website you can try here saudi10 YOURURL.com next page more tips here www mezcalsinrazon com amrinsimanullang imgsrc reactingtalent sonxeber biz original site check out here icsitech org . 8) Napríklad zákon č. VIII. a) písomnej časti a ústnej časti alebo. Rozhodovanie v druhom stupni správneho konania. 275/2006 Z. z. o informačných systémoch verejnej správy a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení zákona č. Rozhodovanie v prvom stupni správneho konania. (3) Ak Å¡tátny zamestnanec v dôsledku udalostí uvedených v odseku 1 písm. 55/2017 Z. z. o Å¡tátnej službe a o zmene a doplnení niektorých zákonov“. (1) Funkčné obdobie člena rady je sedem rokov. 2 písm. (1) Generálny tajomník preskúma alebo zabezpečí preskúmanie úplnosti majetkového priznania, a ak je to potrebné, písomne vyzve Å¡tátneho zamestnanca, aby majetkové priznanie v lehote 30 dní od doručenia tejto výzvy spresnil alebo doplnil. 2 a § 49 Občianskeho zákonníka. 570/2009 Z. z. (5) Do doby zotrvania v Å¡tátnozamestnaneckom pomere podľa odseku 3 písm. 1. v prísluÅ¡nej platovej triede podľa prílohy č. 2; Ú. Generálny tajomník v služobnom úrade, ktorým je kancelária národnej rady, kancelária prezidenta, kancelária ústavného súdu, kancelária súdnej rady, kancelária najvyÅ¡Å¡ieho súdu, kancelária najvyÅ¡Å¡ieho správneho súdu alebo Kancelária verejného ochrancu práv, podáva majetkové priznanie tomu, kto ho vymenoval. (9) Majetkové priznanie sa uchováva päť rokov. (1) Å tátnozamestnanecký pomer Å¡tátneho zamestnanca, ktorý k 31. máju 2017 vykonáva dočasnú Å¡tátnu službu na voľnom Å¡tátnozamestnaneckom mieste do obsadenia tohto miesta Å¡tátnym zamestnancom v stálej Å¡tátnej službe, sa skončí najneskôr 30. novembra 2017. Nájdené v tejto knihe – strana 2571931—1932 . na štátnom ústave pre zubné lekárstvo v Prahe . ... dobrovolný rozchod spolkoy ;, povolenie verejnej sbierky ; preloženie trhov ; prehľad o pravdepodobnom prího : ie dobytka na trhy v júni 1932 ; nákazlivé choroby ; straty . a) zruÅ¡enie Å¡tátnozamestnaneckého miesta bez vytvorenia nového Å¡tátnozamestnaneckého miesta. 41) Zákon č. Deň doručenia upozornenia sa považuje za deň jeho oznámenia. 400/2009 Z. z.“ nahrádza citáciou „Zákon č. 402/2013 Z. z., zákona č. 259/68 z 29. februára 1968, ktorým sa ustanovuje Služobný poriadok úradníkov a Podmienky zamestnávania ostatných zamestnancov Európskych spoločenstiev (Služobný poriadok) (Mimoriadne vydanie Ú. (2) Za neaktívnu časÅ¥ služobnej pohotovosti v mieste vykonávania Å¡tátnej služby Å¡tátnemu zamestnancovi nepatria príplatky podľa § 139 až 141 a plat za Å¡tátnu službu nadčas. 59/2009 Z. z., zákona č. 3 písm. b) výdavky na nákup Å¡tudijnej literatúry, c) ďalÅ¡ie náklady spojené s účasÅ¥ou na vzdelávacích aktivitách plánovaných, organizovaných a zabezpečovaných služobným úradom okrem nákladov, ktoré sa účtujú podľa osobitného predpisu.31). (2) Príplatok za výkon činnosti mentora sa určí pevnou sumou zaokrúhlenou na 50 eurocentov nahor. 1 písm. a) až f), i) a j) alebo jeho zástupca poverený podľa § 17 ods. (1) Ak generálny tajomník dospeje k záveru, že doÅ¡lo k poruÅ¡eniu služobnej disciplíny, vydá upozornenie; ak ide o menej závažné poruÅ¡enie služobnej disciplíny, upozornenie vydá v lehote desiatich dní odo dňa predloženia stanoviska poradnou komisiou. Nájdené v tejto knihe – strana 4584... kód okresu jeho trvalého bydliska , prechodného bydliska , štátne občianstvo , rodinný stav ) , charakter kontaktu ... liečba ( kód diagnózy ) a prepustenie , preloženie , úmrtie a ďalšia starostlivosť po prepustení . c ) Vymedzenie ... Služobný úrad vÅ¡ak môže so Å¡tátnymi zamestnancami podľa prvej vety okrem Å¡tátnej zamestnankyne na materskej dovolenke a Å¡tátneho zamestnanca na rodičovskej dovolenke (§ 166 ods. k) alebo písm. Ak služobný úrad vyžaduje predloženie kópie rozhodnutia podľa odseku 14 Å¡iestej vety, preukazuje sa splnenie kvalifikačných predpokladov podľa odseku 11 písm. Å tátny zamestnanec pri výkone Å¡tátnej služby koná odborne, svedomito, v súlade s Etickým kódexom Å¡tátneho zamestnanca a služobný úrad mu poskytuje alebo zabezpečuje zodpovedajúce vzdelávanie na dosiahnutie takej úrovne odborných kompetencií, ktorá mu umožní kvalitný výkon Å¡tátnej služby. (6) Obmedzenie podľa odseku 2 písm. a) dodržiavaÅ¥ Ústavu Slovenskej republiky, právne záväzné akty Európskej únie, právne predpisy Slovenskej republiky, služobné predpisy a ostatné vnútorné predpisy pri vykonávaní Å¡tátnej služby, uplatňovaÅ¥ ich s náležitou odbornou starostlivosÅ¥ou a reÅ¡pektovaÅ¥ a chrániÅ¥ ľudskú dôstojnosÅ¥ a ľudské práva. 8. Zákon Národnej rady Slovenskej republiky č. Na účely určenia sumy platu, náhrad a plnení poskytovaných podľa prvej vety alebo ich časti v cudzej mene sa použije referenčný výmenný kurz určený a vyhlásený Európskou centrálnou bankou alebo Národnou bankou Slovenska, ktorý je platný k prvému dňu mesiaca, za ktorý patrí Å¡tátnemu zamestnancovi plat v cudzej mene. 1 alebo ods. (4) Funkčný plat generálneho tajomníka a Å¡tátneho zamestnanca vo verejnej funkcii je určený s prihliadnutím na prípadnú Å¡tátnu službu nadčas. 1 písm. (3) Predpokladom vymenovania do funkcie generálneho tajomníka podľa odsekov 1 a 2 je bezúhonnosÅ¥, dosiahnutie vysokoÅ¡kolského vzdelania druhého stupňa a päť rokov praxe v riadiacej funkcii. w) zmena obsahu služobnej zmluvy podľa § 57 ods. (3) Platový koeficient prísluÅ¡ného Å¡tátu vypočítaný podľa odseku 1 sa zaokrúhli na osem desatinných miest. 56a) Zákon č. i) preÅ¡etruje výpoveď Å¡tátneho zamestnanca danú Å¡tátnemu zamestnancovi najvyÅ¡Å¡ieho služobného úradu. (3) Å tátneho zamestnanca je možné dočasne preložiÅ¥ podľa odseku 1 alebo odseku 2 aj na voľné Å¡tátnozamestnanecké miesto. 4. a) vykonávania mimoriadnej služby alebo alternatívnej služby. 1, § 122b ods. VIII zákona č. 2. . (7) Vedúcemu zamestnancovi vo verejnej funkcii v služobnom úrade, ktorým je ostatný ústredný orgán Å¡tátnej správy a ktorému nepatrí paušálna náhrada podľa odseku 5, na pokrytie nevyhnutných výdavkov za služby a iných osobných výdavkov súvisiacich s vykonávaním funkcie patrí paušálna náhrada56) mesačne v sume, ktorou je 34,3 % z platovej tarify 1. platovej triedy podľa prílohy č. Samostatné odborné Å¡pecializované činnosti spočívajúce najmä v analytickej činnosti, vo vyhodnocovaní výsledkov a v príprave podkladov na rozhodovanie vo vymedzenom úseku Å¡tátnej správy alebo vykonávania Å¡tátnych záležitostí. Pomerná časÅ¥ odstupného sa určí podľa počtu dní od opätovného vzniku Å¡tátnozamestnaneckého pomeru do uplynutia času vyplývajúceho z poskytnutého odstupného. Mení sa počet . (1) Štátneho zamestnanca je možné dočasne preložiť alebo trvale preložiť v tom istom služobnom úrade alebo do iného služobného úradu. Regulation (EU, Euratom) No 1023/2013 of the European Parliament and of the Council of 22 October 2013 amending the Staff Regulations of Officials of the European Union and the Conditions of Employment of Other Servants of the European Union. 124/2006 Z. z. o bezpečnosti a ochrane zdravia pri práci a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení neskorších predpisov. 55/2017 Z. z. o Å¡tátnej službe a o zmene a doplnení niektorých zákonov“. 2010) v znení smernice Rady 2013/62/EÚ zo 17. decembra 2013 (Ú. Počas trvania Å¡tátnozamestnaneckého pomeru sa suma rozdielu nemení. Jesenského a B. Nemcovej, Poprad - Spišská Sobota - zádržné 28 150 € - Parkoviská na sídlisk Vybranému úspeÅ¡nému uchádzačovi oznámi služobný úrad výsledok výberového konania do desiatich dní od jeho uskutočnenia. Na premlčanie sa prihliadne, len ak ten, voči komu sa právo uplatňuje, sa premlčania dovolá. (9) Člen rady je povinný do 30 dní od zvolenia za člena rady písomne preukázaÅ¥ služobnému úradu skončenie činnosti nezlučiteľnej s výkonom tejto funkcie. 371/2014 Z. z., zákona č. (2) Riaditeľovi kancelárie bezpečnostnej rady a Å¡tátnemu zamestnancovi vo verejnej funkcii v služobnom úrade, ktorým je ministerstvo alebo ostatný ústredný orgán Å¡tátnej správy, určí plat a náhradu za pohotovosÅ¥ pri zabezpečovaní opatrení pre obdobie krízovej situácie prísluÅ¡ný minister alebo vedúci prísluÅ¡ného ostatného ústredného orgánu Å¡tátnej správy, ak osobitný predpis neustanovuje inak. Služobný úrad, ktorým je kancelária národnej rady, kancelária prezidenta, kancelária ústavného súdu, Kancelária verejného ochrancu práv a najvyšší kontrolný úrad vychádza pri určovaní najnáročnejÅ¡ej činnosti z charakteristík platových tried uvedených v osobitnom predpise.30). (18) Služobný úrad môže požiadaÅ¥ úrad vlády o overenie alebo posúdenie schopností a osobnostných vlastností uchádzača formou podľa odseku 11 písm. d) druhu Å¡tátnej služby a dni vzniku Å¡tátnozamestnaneckého pomeru. 1 sa vypúšťa Å¡tvrtá veta. (9) Ak Å¡tátny zamestnanec neukončí úspeÅ¡ne Å¡túdium, je povinný uhradiÅ¥ služobnému úradu náklady na zvyÅ¡ovanie kvalifikácie podľa odseku 4; v prípadoch hodných osobitného zreteľa môže služobný úrad uhradenie vynaložených nákladov odpustiÅ¥. 1 písm. 53) Čl. 326/2005 Z. z. v znení neskorších predpisov, zákon č. Ak sa majetkové pomery Å¡tátneho zamestnanca od podania posledného majetkového priznania nezmenili, Å¡tátny zamestnanec môže nahradiÅ¥ majetkové priznanie čestným vyhlásením. 3 alebo podľa § 159, 2. v prísluÅ¡nej platovej triede podľa prílohy č. (5) Å tátnemu zamestnancovi podľa odseku 1 písm. (2) SkončiÅ¥ dočasné vyslanie môže generálny tajomník v služobnom úrade, v ktorom Å¡tátny zamestnanec vykonáva Å¡tátnu službu. 35/2019 Z. z. o finančnej správe a o zmene a doplnení niektorých zákonov. 747/2004 Z. z., zákona č. e) pri skončení Å¡tátnozamestnaneckého pomeru z dôvodov podľa § 75 ods. (1) Funkčný plat Å¡tátneho zamestnanca tvorí mesačne súčet tarifného platu a. e) príplatku za Å¡tátnu službu v krízovej oblasti. (1) Osobný úrad má spravidla postavenie organizačného útvaru v priamej riadiacej pôsobnosti generálneho tajomníka. a) uplynutia dočasnej Å¡tátnej služby. 1 písm. (2) Na prvú časÅ¥ hromadného výberového konania sa primerane použijú ustanovenia § 40 ods. (11) Na prednostu okresného úradu sa nevzÅ¥ahujú ustanovenia § 38 až 44, § 51, § 52, § 55 až 69, § 71 ods. e) zúčastňovaÅ¥ sa na rokovaniach o otázkach bezpečnosti a ochrany zdravia pri práci. e) spôsobe vykonania výberového konania. Ústava SR, § 14 ods. (2) Správcom centrálneho informačného systému je úrad vlády. d) kancelária súdnej rady, je vedúci kancelárie súdnej rady. V poznámke pod čiarou k odkazu 13a sa citácia „Napríklad § 40 zákona č. b) bez zbytočného odkladu vzÅ¥ah podľa § 54, ktorý vznikol počas trvania Å¡tátnozamestnaneckého pomeru. 220/2011 Z. z., zákona č. 3 zákona č. Dovolenka štátneho zamestnanca, vykonávajúceho službu striedavo v oboch 12 - hodinových zmenách, ktorý do konca príslušného kalendárneho roka nedovŕši 33 rokov veku, je vo výmere päť týždňov, þo sa zaokrúhľuje na 15 zmien. 1 písm. b) závažné poruÅ¡enie služobnej disciplíny. 1 písm. Lehota na prihlásenie sa do prvej časti hromadného výberového konania plynie odo dňa vyhlásenia prvej časti hromadného výberového konania a trvá najmenej 15 pracovných dní. 3) dočasné preloženie vymenovaním štátneho zamestnanca (na menej ako 6 mesiacov) do funkcie vedúceho zamestnanca do obsadenia tohto miesta, 4) trvalé preloženie vymenovaním vedúceho zamestnanca do funkcie iného vedúceho zamestnanca, ak ide o vykonávanie štátnej služby v tom istom odbore štátnej služby a v tej istej funkcii, alebo vo funkcii v nižšej platovej triede, 35/2019 Z. z. Trvalé preloženie štátneho zamestnanca je možné vykonať len s predchádzajúcim písomným súhlasom štátneho zamestnanca, ktorý má byť trvale preložený. 138/2002 Z. z., zákona č. Jednorazové mimoriadne odÅ¡kodnenie sa poskytne aj každému nezaopatrenému dieÅ¥aÅ¥u Å¡tátneho zamestnanca s nárokom na sirotský dôchodok v sume 3-násobku naposledy priznaného zahraničného funkčného platu Å¡tátneho zamestnanca. 1999). Odborná príprava rozhodnutí v druhom stupni správneho konania v osobitne zložitých prípadoch. © 2010-2021, vÅ¡etky práva vyhradené, Zákon o Å¡tátnej službe a o zmene a doplnení niektorých zákonov, 1. generálny tajomník v služobnom úrade, ktorým je ostatný ústredný orgán Å¡tátnej správy, generálny tajomník v služobnom úrade, ktorým je kancelária národnej rady, kancelária prezidenta, kancelária ústavného súdu, kancelária súdnej rady a kancelária najvyÅ¡Å¡ieho súdu, 2. generálny tajomník neuvedený v bode 1, vedúci zamestnanec vo verejnej funkcii v služobnom úrade, ktorým je ostatný ústredný orgán Å¡tátnej správy, vedúci zamestnanec vo verejnej funkcii v služobnom úrade neuvedenom v bode 1, zástupca generálneho tajomníka uvedeného v bode 1 a zástupca generálneho tajomníka v služobnom úrade, ktorým je ministerstvo, 3. vedúci zamestnanec, ktorý riadi viac útvarov alebo vedúci zamestnanec, ktorý riadi viac útvarov a ktorý môže byÅ¥ súčasne aj zástupcom generálneho tajomníka uvedeného v bode 2, 4. vedúci zamestnanec, ktorý riadi podriadeného Å¡tátneho zamestnanca, Å¡tátneho zamestnanca a iného zamestnanca alebo iných zamestnancov. (4) Za bezúhonného na účely odseku 1 písm. (2) Ak služobný úrad Å¡tátnemu zamestnancovi za Å¡tátnu službu vo sviatok neposkytne náhradné voľno, patrí mu za hodinu Å¡tátnej služby vo sviatok príplatok v sume 100 % z prísluÅ¡nej časti funkčného platu. b) do právoplatného skončenia trestného stíhania, najviac vÅ¡ak dva roky, ak odsek 6 neustanovuje inak. Koncepčná činnosÅ¥ súvisiaca s rozhodovacím procesom Európskej únie na úrovni ministerstva alebo ostatného ústredného orgánu Å¡tátnej správy. d) odbornú prípravu koncepčných dokumentov a strategických dokumentov. 55/2017 Z. z.“. d), nesmie počas dvoch mesiacov nasledujúcich po skončení Å¡tátnozamestnaneckého pomeru znovu vytvoriÅ¥ zruÅ¡ené Å¡tátnozamestnanecké miesto a obsadiÅ¥ toto Å¡tátnozamestnanecké miesto iným uchádzačom alebo preložením Å¡tátneho zamestnanca. b) trojnásobku jeho naposledy priznaného funkčného platu, ak jeho Å¡tátnozamestnanecký pomer v stálej Å¡tátnej službe trval najmenej dva roky a menej ako päť rokov. 397/2019 Z. z. (1) Úrad vlády ustanoví vykonávacím právnym predpisom podrobnejÅ¡ie rozsah údajov poskytovaných do registra výberových konaní, registra úspeÅ¡ných absolventov a do registra nadbytočných Å¡tátnych zamestnancov. e) bez výberového konania sa nemôže prihlásiÅ¥ do užšieho vnútorného výberového konania. (1) Úrad vlády v oblasti Å¡tátnej služby, ak tento zákon neustanovuje inak. 325/2014 Z. z. (5) Å tátny zamestnanec môže služobný úrad opätovne požiadaÅ¥ o poskytnutie služobného voľna podľa odseku 1 po uplynutí najmenej piatich rokov od skončenia čerpania posledného služobného voľna. Ochranu Å¡tátneho zamestnanca voči konaniu, ktoré sa považuje za nezákonné, zaručujú zákonom ustanovené práva Å¡tátneho zamestnanca. (5) Å tátnemu zamestnancovi, ktorý je dočasne vyslaný podľa § 64, patrí zahraničný funkčný plat vo výške zodpovedajúcej odslúženému času. 350/1996 Z. z. o rokovacom poriadku Národnej rady Slovenskej republiky v znení nálezu Ústavného súdu Slovenskej republiky č. (2) V služobnom poriadku služobný úrad najmä bližšie upraví služobné podmienky ustanovené týmto zákonom a upraví, ktoré poruÅ¡enie povinností Å¡tátneho zamestnanca sa považuje za závažné poruÅ¡enie služobnej disciplíny. f) Å¡tátny zamestnanec opakovane menej závažne poruÅ¡il služobnú disciplínu. 153/2011 Z. z. a zákona č. (4) Konkrétny obsah, rozsah a formy adaptačného vzdelávania určuje služobný úrad v pláne adaptačného vzdelávania Å¡tátneho zamestnanca; zohľadní sa zaradenie Å¡tátneho zamestnanca do odboru Å¡tátnej služby a funkcie, opis Å¡tátnozamestnaneckého miesta a predchádzajúce absolvované vzdelávanie, ktoré preukáže Å¡tátny zamestnanec certifikátmi, osvedčeniami alebo potvrdeniami vzdelávacích inÅ¡titúcií. g) právoplatného rozsudku, ktorým bol Å¡tátnemu zamestnancovi, ktorý nie je občanom Slovenskej republiky, uložený trest vyhostenia z územia Slovenskej republiky. a) prvý bod a písm. Za Å¡tatutárny orgán vymenovaný do funkcie podľa osobitného predpisu sa na účely tohto zákona považuje aj riaditeľ úradu práce, sociálnych vecí a rodiny vymenovaný podľa osobitného predpisu7a) a riaditeľ inÅ¡pektorátu životného prostredia vymenovaný podľa osobitného predpisu.7b). 257/2011 Z. z., čl. Osobný príplatok sa určí pevnou sumou zaokrúhlenou na 50 eurocentov nahor. 400/2009 Z. z.“ nahrádza citáciou „§ 114 ods. 8, skončiÅ¥ dočasné vyslanie, skrátiÅ¥ alebo predĺžiÅ¥ dobu jeho dočasného vyslania je možné len po dohode prísluÅ¡ných služobných úradov. (4) Služobný úrad, do ktorého bol štátny zamestnanec preložený, odovzdá štátnemu zamestnancovi oznámenie o výške a zložení funkčného platu a opis štátnozamestnaneckého miesta. 453/2003 Z. z. v znení zákona č. (2) Platová tarifa podľa odseku 1 písm. Nájdené v tejto knihe – strana xx... preložením je úradné opatrenia spočívajúce v tom , že zamestnanec ustanovený na určitom služobnom mieste toto miesto trvale stráca a nadobúda uno actu nové trvalé služobné miesto 753 ; služobný pomer zamestnancov podniku » Štátne ... Zmena štátnozamestnaneckého pomeru v podmienkach podľa písm. 400/2009 Z. z.“ nahrádza citáciou „§ 159 zákona č. 325/2014 Z. z., čl. (5) Uchádzač je úspeÅ¡ný v prvej časti hromadného výberového konania, ak vyhovel podmienkam písomnej časti. Týmto zákonom sa preberajú právne záväzné akty Európskej únie uvedené v prílohe č. c) Å¡tátny zamestnanec, ktorý je v skúšobnej dobe, bude podľa opisu Å¡tátnozamestnaneckého miesta plniÅ¥ aj služobné úlohy, ktoré v organizačnom útvare iný Å¡tátny zamestnanec neplní. 1, § 123 ods. a) až d) za kvalitné plnenie služobných úloh, najviac v sume jeho naposledy priznaného funkčného platu. 62) Napríklad zákon č. 199/2007 Z. z., zákona č. (3) Návrh na poskytnutie odmeny vrátane jej sumy písomne odôvodní vedúci zamestnanec. 552/2008 Z. z., zákona č. m) do desiatich služobných dní po absolvovaní vzdelávacej aktivity nad rámec individuálneho plánu kompetenčného vzdelávania jej názov, názov organizátora, termín, rozsah a formu. (1) PreÅ¡etrovacia komisia je stály orgán, ktorý má najmenej troch členov. f) do dvoch mesiacov od oznámenia upozornenia o opakovanom menej závažnom poruÅ¡ení služobnej disciplíny a z dôvodu podľa odseku 1 písm. 79/2015 Z. z. b) vonkajÅ¡ie výberové konanie zo Å¡tátnych zamestnancov vÅ¡etkých služobných úradov a občanov, ktorí sa uchádzajú o prijatie do Å¡tátnej služby (ďalej len „vonkajÅ¡ie výberové konanie“). b) prvého bodu. § 55 ods. a) menej závažné poruÅ¡enie služobnej disciplíny. g) sa vypláca v mesiaci jún prísluÅ¡ného kalendárneho roka a odmena podľa odseku 1 písm. c) dobu, počas ktorej je Å¡tátny zamestnanec povinný zotrvaÅ¥ v Å¡tátnozamestnaneckom pomere po zvýšení kvalifikácie. b) pravidelne preverovaÅ¥ pracovisko a zariadenie služobného úradu pre Å¡tátnych zamestnancov a kontrolovaÅ¥ hospodárenie služobného úradu s osobnými ochrannými pracovnými prostriedkami. 400/2009 Z. z. o Å¡tátnej službe a o zmene a doplnení niektorých zákonov“ nahrádza citáciou „Napríklad § 64 zákona č. (8) Å tátnemu zamestnancovi pri skončení Å¡tátnozamestnaneckého pomeru výpoveďou podľa § 75 ods. (2) Návrh dohody podľa odseku 1 vyhotoví služobný úrad, do ktorého má byÅ¥ Å¡tátny zamestnanec preložený. c) je jeho Å¡tatutárny orgán vymenovaný podľa osobitného predpisu.15), (5) Generálny tajomník v služobnom úrade uvedenom v § 15 ods. Všetky zverejnené rozsudky súdov, rozsudok súdu, súdne rozhodnutia, judikáty Najvyššieho súdu SR, Ústavného súdu SR, Krajských súdov a ESD. 2 písm. Na Å¡tátneho zamestnanca, ktorý bol prijatý do dočasnej Å¡tátnej služby na zastupovanie Å¡tátneho zamestnanca, okrem zastupovania vedúceho zamestnanca, podľa predpisov účinných do 31. mája 2017, sa ustanovenie § 59 písm. (6) Hodnotený Å¡tátny zamestnanec potvrdzuje oboznámenie sa so služobným hodnotením svojím podpisom. d) dočasnej pracovnej neschopnosti na vykonávanie Å¡tátnej služby pre chorobu alebo úraz okrem času dočasnej pracovnej neschopnosti vzniknutej v dôsledku pracovného úrazu alebo choroby z povolania, za ktoré aspoň čiastočne zodpovedá služobný úrad. Zvýšený príplatok za Å¡tátnu službu k dôchodku patrí odo dňa, od ktorého patrí zvýšenie dôchodku. (5) Å tátny zamestnanec v stálej Å¡tátnej službe, ktorý je do funkcie zvolený alebo vymenovaný podľa § 48 ods. 33/2011 Z. z., čl. u), sa skončí uplynutím dohodnutej doby predĺženia Å¡tátnozamestnaneckého pomeru. 1 písm. 35/2019 Z. z. 151/2010 Z. z. o zahraničnej službe a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení neskorších predpisov. c) sa nevzÅ¥ahuje aj na Å¡tátneho zamestnanca, s ktorého členstvom v riadiacom orgáne, kontrolnom orgáne alebo dozornom orgáne právnickej osoby, ktorá vykonáva podnikateľskú činnosÅ¥, vysloví služobný úrad predchádzajúci písomný súhlas. 6 písm. O výberovom konaní, ktoré bolo neúspeÅ¡né z dôvodu podľa odseku 25 písm. (2) Å tátny zamestnanec, ktorý je k 31. máju 2017 zaradený mimo činnej Å¡tátnej služby z dôvodu obvinenia zo spáchania úmyselného trestného činu podľa predpisov účinných do 31. mája 2017, sa považuje za Å¡tátneho zamestnanca zaradeného mimo činnej Å¡tátnej služby podľa tohto zákona. 1) Zákon č. Úlohou poradcu pre etické správanie v Å¡tátnej službe je najmä nezávislé a nestranné posudzovanie súladu konania, vystupovania a postupu Å¡tátneho zamestnanca a postupu služobného úradu s Etickým kódexom Å¡tátneho zamestnanca na základe podnetu Å¡tátneho zamestnanca alebo služobného úradu, navrhovanie opatrení na rozvoj etiky v služobnom úrade a opatrení na prevenciu poruÅ¡ovania Etického kódexu Å¡tátneho zamestnanca. a) 10 % z jeho platovej tarify, ak pripravuje jedného Å¡tátneho zamestnanca. Počas vykonávania Å¡trukturálnej stáže patrí Å¡tátnemu zamestnancovi funkčný plat, ktorý mu patril pred jej začatím, a náhrada výdavkov ako pri zahraničnej služobnej ceste. 122/2013 Z. z., čl. c) predseda najvyÅ¡Å¡ieho kontrolného úradu. (2) Krízové oblasti na účely odseku 1 ustanoví vykonávací právny predpis, ktorý vydá ministerstvo zahraničných vecí. 3. o) opätovné zaradenie Å¡tátneho zamestnanca do Å¡tátnej služby po skončení zaradenia mimo činnej Å¡tátnej služby. 3. (4) Služobný úrad môže vydaÅ¥ upozornenie o poruÅ¡ení služobnej disciplíny (ďalej len „upozornenie“) najneskôr do jedného roka odo dňa, keď dôvod na jeho vydanie vznikol. 1 písm. 257/2011 Z. z., zákona č. d) vzdelávanie zamerané na osobnostný rozvoj. f) sudcu vrátane sudcu vykonávajúceho stáž podľa osobitného predpisu. c) alebo písm. (4) Å tátnemu zamestnancovi, ktorému bol zachovaný osobitný príplatok podľa predpisov účinných do 31. mája 2017, zostáva v rovnakej sume zachovaný aj podľa tohto zákona a je zahrnutý do rozdielu podľa § 186 ods.

Smotanova Syrova Omacka, Pohotovosť Považská Bystrica Rozpis Lekarov, Neusiedler See Ubytovanie, Mesto Sečovce Kontakty, Merkel Jednoranova Gulovnicarodinny Dom Starší Petrovany, Pilulka24 Prihlasenie, Penzion Pod Tureckom Denne Menu, Rozpocet Prerabky Bytu, Odvápňovač Delonghi Návod, Maxilofaciálna Chirurgia Prešov,